Der erste Schritt um zu überzeugen
Bewerbermanagement
Stellenanzeigen und Bewerber:innen verwalten.
Nichts verpassen mit dem Dashboard
Im Tagesgeschäft sind schnelle Informationen sehr wichtig. Unser Dashboard liefert Ihnen einen Überblick über die nächsten Aufgaben und Fristen.
Mitteilungen und Serienfunktion
Greifen Sie auf Vorlagen zurück und erstellen Sie Serienbriefe oder schicken Sie E-Mails an eine Vielzahl von Bewerbern:innen heraus. Automatische Eingangsbestätigungen und die Überprüfung auf das Vorhandensein von Adressen helfen Ihnen bei der Arbeit.
Einordnen und handeln
Bewerten Sie Bewerber:innen im Team, holen Sie sich Feedback anderer Mitarbeiter:innen des Unternehmens ein. Die automatische Übernahme in die Personalapplikation vermeidet doppeltes anlegen und stellt die DSGVO sicher.
Stellen schalten
Haben Sie Ihre Stellenanzeigen fest im Blick.