Der erste Schritt um zu überzeugen
Bewerbermanagement
Stellenanzeigen und Bewerber:innen verwalten.
Nichts verpassen mit dem Dashboard
Im Tagesgeschäft sind schnelle Informationen sehr wichtig. Unser Dashboard liefert Ihnen einen Überblick über die nächsten Aufgaben und Fristen.
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Mitteilungen und Serienfunktion
Greifen Sie auf Vorlagen zurück und erstellen Sie Serienbriefe oder schicken Sie E-Mails an eine Vielzahl von Bewerbern:innen heraus. Automatische Eingangsbestätigungen und die Überprüfung auf das Vorhandensein von Adressen helfen Ihnen bei der Arbeit.
Einordnen und handeln
Bewerten Sie Bewerber:innen im Team, holen Sie sich Feedback anderer Mitarbeiter:innen des Unternehmens ein. Die automatische Übernahme in die Personalapplikation vermeidet doppeltes anlegen und stellt die DSGVO sicher.
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Stellen schalten
Haben Sie Ihre Stellenanzeigen fest im Blick.